Гладильные доски — это сноуборды, предавшие свою мечту и нашедшие «нормальную» работу
Я вспоминал эту фразу каждый раз, когда кто-то спрашивал, нравится ли мне быть QA, или почему я не пошёл в разработку. Не пошёл я в разработку по своей глупости и нетерпеливости. Проходил много собеседований, но оффер так и не получил. Где-то не хватило технических знаний, где-то английского. Потом попробовал пройти собеседование на QA automation и сразу же получил свой первый оффер. Мне казалось, что разницы нет, ведь тут тоже нужно программировать.
Но разница в том, что ты не ощущаешь, что что-то создаёшь. Что чего-то не было и теперь оно есть. Ты просто пишешь код, который проверяет как работает то, что сделал кто-то другой. Результат твоей работы не увидят пользователи. Частично эту потребность я закрывал своими домашними проектами. Я написал очень много всего — начиная от парсеров и заканчивая плагинами для ReSharper и Telegram ботами.
При этом я очень быстро развивался и улучшал свои навыки. Вместе с ними росла моя зарплата. И каждый раз, когда я говорил своему менеджеру, что хочу перейти в разработку, то взамен мне давали новый «интересный» проект, но все так же с позицией автомейшн. Ведь проще продать хорошего тестировщика, чем плохого разработчика.
Я проработал 6 лет, дорос до позиции QA-Lead. И все так бы и продолжалось, если бы не перешел в новую IT-компанию. Тут мне очень повезло с Dev-лидом и проектным менеджером. Первый увидел мое желание программировать, а второй поддержал и дал возможность. Мне начали давать задачи по разработке. Сделали переход плавным и выгодным для обеих сторон. Вот уже несколько месяцев как я полноценно участвую в разработке.
При чем тут Senior Engineer? Я очень четко осознаю, что за мои текущие навыки в разработке мне не будут платить зарплату, которая сейчас есть у меня. Я чувствую себя зависимым от компании, и поэтому хочу в течении года подтянуть свои знания и навыки, чтобы свободно проходить собеседования на уровень Senior-специалиста.
Да, я понимаю, что это не будет тот же Senior, который уже 10 лет пишет код. Но этот будет тот Senior — который нужен на рынке и за которого готовы платить. Прогресс и результаты этого пути я буду писать в дневнике, возможно кому-то из вас он будет полезным или как минимум вдохновляющим.
PS. Если вы все ещё в поиске своей первой работы, то подумайте, чего вы действительно хотите и не идите на компромиссы с собой. Мне точно повезло, ведь такой компании и таких менеджеров на пути могло и не быть.
By Yura Hunter
