Публичное собеседование для PHP-программиста

5 апреля в 15:00 по московскому времени на youtube-канале Хекслета начнётся публичное собеседование на позицию frontend-разработчика. Собеседует Владислав Козуля, IT-активист и разработчик в МойСклад. Кандидат — Андрей Денисов. Андрей уже два месяца ищет работу, по собеседованиям и заданиям готовы брать, но получает отказ из-за отсутствия опыта коммерческой разработки.

В ходе публичного собеседования мы разберём резюме Андрея, пообщаемся по фронтенду и зададим типовые вопросы, которые могут быть заданы на собеседовании.

Сейчас многие хотят стать айтишниками или как минимум задумываются об этом. Разбираемся, почему сфера IT такая популярная, сколько в ней можно зарабатывать, какие у нее перспективы и как стать IT-специалистом.

Оно начнётся сегодня (14 декабря) в 19:00 по московскому времени. Напомним, что публичное собеседование - это формат учебного интервью, где собеседующий задаёт вопросы, которые обычно задаёт разработчикам при найме в свою команду. В роли собеседующего - Николай Говоров, фронтендер BIOCAD, ex-ВКонтакте. Кандидат - Евгений Ягненков, закончил профессию Фронтенд-программист.

Дополнительные материалы для тех, кто планирует успешно устроиться на работу. В материалах - полезные статьи о написании текста о себе и примеры резюме, которые не оставят равнодушным любого HR-менеджера.

Несколько месяцев назад Хекслет реализовал партнёрский пилотный проект с Московским авиационным институтом (МАИ). Студенты магистратуры «Проектирование высоконагруженных интернет-сервисов» получили доступ к учебным материалам нашей платформы. А руководители магистратуры включили обучение на Хекслете в учебный план. Эксперимент оказался удачным. Подробнее об этом мы поговорили с руководителем магистратуры МАИ Павлом Кейно.

Интернет по первому же запросу предоставит вам 1000 и одну рекомендацию, как их писать и формулировать. Увы, обычно на одну рекомендацию даже от лучших ресурсов приходится количество воды, равное объёму олимпийского бассейна. Так что мы поговорим о самых общих, обязательных и полезных вещах, включение которых в сопроводительное точно не повредит.

Вы можете недостаточно хорошо вычитать резюме, но сопроводительное, не важно, на hh или отправленное на почту компании, должно быть вычитано идеально. Избегайте ошибок, поставьте красивые кавычки и тире вместо дефисов, или просто поставьте раскладку Бирмана и пишите красиво всегда.

Подсказка: Вычитайте резюме на предмет таких странностей, как «умею “гуглить”», - в умении ничего плохого нет, а вот в этих кавычках вверху - есть. Или Google как название компании и поисковика, или гугл как нарицательное для источника знаний и ответов на вопросы, забудьте про остальные вариации, не заключайте название компаний в кавычки, если речь не идет об ООО “Рога и копыта”. Если просто: у любой компании есть имя “по документам” (ООО “Рога и копыта”), и есть имя для печати и разговорной речи (Предприятие рогокопытных). Давно вы слышали, чтобы в разговоре без обсуждения документов название компании сочеталось с ООО? То-то же.

Персонализируйте. Обращаетесь вы к компании или к известному вам лицу, которое её представляет, сделайте письмо нацеленным именно на них и ни на кого больше. Даже одно предложение, подставленное в шаблонное сопроводительное, может всё перевернуть.

Зачем? Привлеките внимание, покажите заинтересованность в работе именно в этой команде и банальную внимательность к деталям, которая в IT никогда не бывает лишней. Заодно повысите число ответов и качество фидбэка, так как отношение HR’а может стать более личным.